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建立一线员工激励机制好
2005-11-24 来源:中国乡镇企业报
该企业如此敬重一线员工,笔者不禁为此拍手叫好。时下,不少企业改制成股份制或私营企业,不少企业
老板
把企业员工当作打工者,对职工的
激励
少了,关心不足了,只知道一味地严格管理,严加处罚,致使一线岗位的员工不安心工作,主人翁意识淡薄,责任心减弱,“做一天和尚撞一天钟”,结果生产上不去,质量提不高,消耗降不下,效益上不来。
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