传苏泽光不满薪酬拟离开电盈 李泽楷无意挽留

    继袁天凡去年中辞去电讯盈科副主席后，电盈短期内或再有高层人事变动。知情人士透露，电盈另一副主席兼董事总经理苏泽光，由于未能与薪酬委员会就去年分红达成协议，有意辞去电盈职务，而大股东兼主席李泽楷并不打算挽留。

    知情人士指出，去年3月时也曾传出苏泽光约满后有意辞职，但获李泽楷开出加薪25%及保证就算股权易手获“分手费”等条件挽留。

    消息人士﹕李泽楷无意挽留

    薪酬委员会认为苏泽光去年的表现一般，特别是电盈的表现未随经济环境一并好转，所以建议大削分红60%至70%.苏泽光对此不满因此有意辞职。知情人士指出，李泽楷同意苏泽光“没有什么特别”，因而此次并不打算挽留，而若苏泽光主动辞职，则不用根据合约向他赔偿“分手费”。

    不过，电盈一名执行董事强调未有听闻有关传言；公司发言人则澄清“绝无此事”之余，强调苏泽光及艾维朗今日下午将亲自主持电盈业绩发布会，讲解去年业绩详情。苏泽光未对此消息作响应。

    接近电盈消息人士对苏泽光的劣评，与市场的较佳印象似有落差。苏2003年7月加盟后，电盈成功恢复派息，扭转负资产、零派息等负面形象，又成功在多个监管问题上，例如「市场主导者」地位，向电讯管理局争取到有利电盈的决策，让电盈能减价反击对手，固网市场份额也开始止跌。

    发言人﹕苏泽光今日主持业绩会

    不过，李泽楷招揽这员猛将所付出的代价也不菲，单是私人送的648.3万股电盈股份“加盟费”总值已超过3000万港元。去年在李泽楷洽售电盈股权前夕，苏仍可以在1.1万名员工冻结加薪下，获加薪25%以及独特的“分手费”条款续约3年。

    所谓的“分手费”，主要是指电盈一旦股权易出现变动，李泽楷的大股东身分有所改变，苏泽光就可以选择离职，更可以获得余下任期的薪酬作为补偿。