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中国是一个痴迷于人才的社会

2007-12-11 来源:环球网 作者:李军译

  设想你出生在中国,是独生子女,受到父母、祖父母、外祖父母的宠爱。他们向你灌输儒家思想,尤其是等级观和勤奋的价值观。他们送你去上学。中国激进的人力资本政策将你塑造成型。

  你很快会明白当今中国是一个痴迷于人才的社会,中国的统治精英按照美国职业篮球联赛(NBA)选秀的方式招募人才——严格而无情,完全是精英的方式。

  随着你在学校逐渐长大,你会发现要进入精英大学,你需要在高三那年最后的考试中取得一流成绩。中国学生参加类似的考试已有一千多年的历史。考试不会奖励所有的智力技巧。它们奖励勤奋读书和死记硬背的能力。

  每年大约有900万学生参加考试。排在最前面的1%将进入精英大学,其他人最多只能上二流学校。这些不幸的人将发现,尽管他们的就业前景不会总是受阻,但成功的可能性减小。

  但你成功了。你以一流的考试成绩考入北京大学。你把教授一当上帝,你知道如果成绩好,就可以入党。你知道在中国除了繁荣没有别的政治哲学。

  毕业后,你能够在一家美国跨国公司找到一份工作,学习资本主义技能,然后回来成为企业家。但你决定进入政府部门,那里风险较低,而且你可以(暗地里)变得富有并为国家服务。

  从某种意义上说,你的选择无关紧要。无论你从商或从政。你都是同一个公司官僚机构的成员。在西方,政府与商界精英之间的关系紧张。但在中国,这些精英是同一社会组织中的一部分,为共同致富而相互合作。


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