中石化薪酬体系复杂加薪向一线倾斜

　　不久前的一天，张女士看到媒体报道中石化将整体提薪的消息时，她一夜没有睡好。

　　1992年加入中石化重点大型石油炼化企业炼化部的她，2007年12月也因为薪水的突然翻倍兴奋了一阵子。

　　“我有个习惯，就是喜欢把每月的工资单贴在一本专用的本子上，过几年拿来看看。”

　　一线职工平均月薪1000多元

　　张女士是一名普通的炼化业务人员，平时主要接触如苯、对二甲苯、硫化氢、液化气等化学品。

　　刚刚参加工作的她，起初的生活非常顺心，在很多亲朋好友眼中，已经算是小康家庭了。

　　“老实说，上世纪90年代初，我的工资大约是几百块钱，但公司不仅每个月会发一些生活用品，冰箱里也会经常塞满了公司发给职工的各种水果和食品，家里人根本吃不完。”

　　几年后，张女士不再享受这种福利了。公司取而代之的是提高每个员工的工资。

　　在她提供的多个年份工资条中，《第一财经日报》记者看到，1998年和2008年的这十年间，张女士的工资几乎都在1500元以内，并没有明显变化。

　　她1998年的工资条上清楚地记录着：基础工资330元，岗位工资300元，交通费补贴140元，房屋补贴2元，化工补贴60元，总计约合人民币1140元；在扣除养老金和公积金之外，实发工资为1003元。

　　“再过几年，公司又表示会涨工资，车贴和牛奶费全部取消。”

　　2007年1月，张女士的工资条目录上 “车贴”这一栏已经消失，其房贴仍然是2元，化工贴仍然为60元，实发工资1088元，月度奖280元。

　　2007年12月，她拿到了破纪录的“高薪”——人民币4000多元；但2008年1月到手的薪水总计又恢复到了1100元。

　　她说，同一组一位50多岁的老员工，每月收入比她多200元左右。

　　她有时可以拿到几百元的季度奖、数百元的高温费、劳防费。“现在已经没有年终奖这一说，记得曾经有一次年底发过1000元，但如果公司不想发，也就没有了。”

　　收入均等 承受能力不一

　　记者调查发现，在中石化系统内部，类似张女士这样的一线职员，多年来月工资大约在1000多元左右的并不占少数。不过，有些地区的中石化中层人员，其1000多元的薪水在当地仍然算是比较高的。

　　一位中石化下属油田拥有21年工龄的技术主管余先生告诉《第一财经日报》，中级技术职称的他，每月拿到手的总收入大概在1700元左右，其中包括所有的工资奖金。

　　这位技术主管说道，油田工人这份工作有段时间工资和福利令人艳羡不已。

　　而现在，油田的职工工资近10年不变、物价却在上涨。但他承认，在这个中部大省的村庄里，他的收入还算可以。

　　余先生说，2000年和2003年中石化提倡内部职工买经济适用房，他就以每平方米几百元的价格买了一套大约建筑面积为98平方米左右的房子。但是现在由于当地房价猛涨，每平方米1600元的新造商品房，他已经无力购买。

　　因为手头并不宽裕，现在1700元的工资也是捉襟见肘。

　　“我给你算一笔简单的账吧，可以看出我一个月基本省不下什么钱。”

　　余先生每月的开支有：一罐35元的液化气；一桶福临门的谷物调和油为79元可以吃两个月；固定电话加手机费用100多元；20斤大米约35元；10斤牛羊肉180元；其他菜钱百元左右；平均一个月聚会开支150元。

　　最近他还刚刚交了保险，一年是4000元。

　　与余先生同一单位的油田井下工人们的收入基本也是在1000多元左右。......More↓↓↓